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自由出勤制についての解説【風俗業界の用語集】

2022/07/13  よるジョブ企画 風俗 風俗業界用語

女性の都合で出勤する日を決めることができるため、自身のライフスタイルに合わせて働けるのが自由出勤制の大きな特徴です。
出勤日数には制限が設けられていないため、「今週は3日、来週は5日出勤」と変則的なシフトであったとしても、事前にシフトを提出しておけば問題ありません。
固定でシフトを組む必要はないことから、他の仕事よりも融通が利きます。
普通の正社員として働いている場合、出勤時間や日数は決められていますが、風俗業界では自由出勤制を採用している店舗が多いです。
ダブルワークをしている人や、家庭との両立をしている人におすすめの働き方です。
また、一般的にシフトは半月前など早めに提出しなければいけませんが、風俗店は前日でも希望を聞いてくれるなど、柔軟な対応をしています。
ただし、ドタキャンや無断欠勤は風俗業界でも歓迎される行為ではないため、注意してください。
ドタキャンや無断欠勤をした場合、お客さんの予約がキャンセルになってしまうことがあります。
このような行為を繰り返していると、信頼を失い、次から指名されなくなる可能性もあります。
指名が取れなければ売り上げにもつながらないため、ドタキャンや無断欠勤をすることがないよう努めましょう。

 

▽風俗業界用語の50音順はこちら

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